El nuevo método que ayudará a empresas y organizaciones a desarrollar el talento de su equipo y aumentará la motivación y el orgullo de pertenencia
El nuevo método que ayudará a empresas y organizaciones a desarrollar el talento de su equipo y aumentará la motivación y el orgullo de pertenencia
El objetivo es ayudar a las empresas e instituciones en materia de innovación, emprendimiento y creatividad.
Utilizando una metodología revolucionaria con lo mejor del coaching, las emociones y el ingenio:
“Experiential and Learning Performance”
Consiguiendo empresas más competitivas y emprendedores con mejores resultados.
Con este tipo de desafíos, los participantes tendrán que pensar, hablar con los demás miembros del equipo y desarrollar su capacidad mental para encontrar la solución al reto planteado:
Formato preguntas y pruebas: Sudokus, crucigramas, acertijos de lógica, puzzles o «rompecabezas», juegos de memoria y razonamiento…
Talento emocional: Los juegos que encontrarás involucran todos los sentidos del cuerpo para trabajar competencias como la observación, la empatía, los sentidos, la comunicación:
Ejemplo: Juego de los sentidos, prueba de confianza en equipo, juegos de orientación y coordinación, magia…
Ayudarán a ejercitar el ingenio, la imaginación y la creatividad para resolver la propuesta pero de una manera diferente y en equipo:
Ejemplo: Juegos de coordinación y construcción en equipo, desafíos cooperativos